salve. il ragionamento è corretto, nel senso che nel secondo esempio non si tiene conto dell'imponibile fiscale effettivo e quindi anche il calcolo delle detrazioni spettanti è provvisorio.
Si può ovviare naturalmente in sede di dichiarazione del redditi oppure dovrebbe intervenire il tuo cons.del lavoro: infatti il suo programma di paghe al 99% prevede la possibilità di impostazione di un reddito imponibile presunto (che gli comunichi tu) sul quale calcolare l'i.r.p.e.f.: se questo non viene impostato il software fa da se...

Infatti, la questione è da verificare con un consulente del lavoro, che potrà fare simulazioni reddituali a seconda dei vari inquadramenti e dei livelli di compenso, oltre che controllare l'impatto sul conto economico della socetà nascente.

Gli organi amministrativi di una società (membri del consiglio di amministrazione) quando ricevono un compenso normalmente sono inquadrati quali collaboratori coordinati e continuativi.

La collaborazione coordinata e continuativa è la tipologia contrattuale in cui rientra quella che volgarmente è chiamata collaborazione a progetto.
Gli amministratori di società non avranno un vero e proprio contratto scritto e neppure il progetto.

Paolo