• User

    ciao ti ringrazio per aver risposto. Il mio problema è proprio sapere a quanto ammonta il compenso orario di un'impiegato in uno studio commercialista, perchè io non sto facendo il praticantato da loro ma dovrei risultare a tutti gli effetti una dipendente. Grazie ancora per la pazienza...:bho:


  • Super User

    Purtroppo non sono un consulente del lavoro e non so con precisione. Dipende poi dal livello dall'anzianità ecc..
    Butto là un 7 euro netti all'ora che non dovrebbe essere tanto sbagliato.
    Poi devi tenere conto del numero di mensilità (14 per il dipendente) e del t.f.r.

    F.


  • User

    ok ti ringrazio...avevo pensato anche io più o meno di mantenermi su quella cifra..Adesso bisognerà vedere come la pensano loro..Grazie ancora...:)


  • Bannato Super User

    se ti fanno un co.co.pro allora puoi applicare i minimi retributivi
    ovviamente solo in sede di ricorso davanti al giudice del lavoro
    per ora i co.co.pro non hanno una determinazione delle ore lavorative quindi possono offrirti ciò che vogliono
    se ti offrono poco tu eventialmente puoi rivolgerti al giudice del lavoro e richiedere l'equo compenso (pari retribuzioni stesse qualifica)
    ma è una causa di lavoro e si sa la lentezza in italia tra 5/6 anni forse chiudi il primo grado
    discorso diverso per prestazione occasionale o praticantato
    nella prestazione occasionale non puoi applicare le tariffe per ora essendo una prestazione occasionale la puoi svolgere per poche volte e per modesto ammontare
    mentre per praticantato tutti gli albi dei commercialisti escludono la retribuzione
    e facoltà del dominus rimborsare solo le spese vive e null'altro
    ps io quando facevo il praticante avevo 250€ al mese non documentate (a Napoli) e mi consideravo pure fortunato visti i miei amici....................


  • User

    eh si che eri fortunato...ho fatto quasi 3 anni di praticantato senza vedere mai un euro...:vai:
    Cmq questi qui ancora non mi hanno parlato di niente...e questa è già la terza settimana che sono là dentro per un totale di 64 ore...ancora non mi dicono nulla e nel frattempo io gli inserisco la contabilità...Dicono che sono superincasinati e di avere fiducia che presto definiremo la situazione...boh!!!
    Il fatto che possano propormi qualsiasi cosa mi rattrista...va bè vedremo...
    Grazie ancora...


  • Bannato Super User

    non ti rattristare è la prassi in molti studi


  • Consiglio Direttivo

    ... e non solo di commercialisti.
    Almeno voi avete la scusa del tirocinio o praticantato obbligatorio!
    ciao


  • Bannato Super User

    @lorenzo-74 said:

    ... e non solo di commercialisti.
    Almeno voi avete la scusa del tirocinio o praticantato obbligatorio!
    ciao
    quale scusa Lorenzo?


  • Consiglio Direttivo

    @fabioalessandro said:

    quale scusa Lorenzo?

    Beh, intendevo che è prassi consolidata per chi mette piede in uno studio professionale subito dopo la laurea che sia sottopagato o addirittura nullapagato; questo vale per tutte le categorie professionali.
    Per i commercialisti almeno c'è la "magra consolazione" che comunque il periodo di praticantato è obbligatorio per poter esercitare la professione; per altri, che sono nella possibilità di esercitare tranquillamente dopo l'esame di stato, in realtà è un praticantato di costrizione, e la cosa brucia di più.
    Per "scusa" intendevo questo. Che almeno per quel periodo c'è una giustificazione normativa... tutto qui 🙂
    Non arrabbiarti FabioAlessandro...;)
    ciao


  • Bannato Super User

    nn mi arrabiavo
    era per capire
    ....sai la differenza tra un ptranticantato obbligatorio e uno "apparentemente non obbligatorio".........NESSUNA
    quindi la giustificazione morale nn credo che conta molto
    e poi vuoi mettere il trattamento?
    credo che x commercialisti/avvocati sia un pò peggio
    i dominus hanno anche la legge dalla loro parte!!!!!


  • Consiglio Direttivo

    @fabioalessandro said:

    nn mi arrabiavo
    era per capire
    ....sai la differenza tra un ptranticantato obbligatorio e uno "apparentemente non obbligatorio".........NESSUNA
    quindi la giustificazione morale nn credo che conta molto
    e poi vuoi mettere il trattamento?
    credo che x commercialisti/avvocati sia un pò peggio
    i dominus hanno anche la legge dalla loro parte!!!!!

    per i commercialisti/avvocati è un pò peggio?
    Facciamo a gara con gli ingegneri/architetti?
    Dai scherzo! lavorare senza il becco di un quattrino purtroppo è triste per tutti
    mamma mia, comunque questo tema mi ha evocato tristi periodi..., comunque finchè non si raggiunge l'indipendenza professionale si è sempre a rischio sciacalli!
    ciao!:)