Ciao a tutti,
attualmente sono assunto come dipendente con CCNL del commercio.
Dall'anno prossimo mi hanno proposto di entrare a far parte del consiglio di amministrazione (senza nessuna carica specifica, solo come consigliere) ma mi hanno spiegato che cambierebbe il tipo di contratto e passarei alla gestione separata all'inps.

Da qui un paio di domande...

1. come tipo di contratto, garanzie, ferie etc passerei quindi a un Co.Co.Co. : è vero?
2. ipotizzando un lordo di X, senza avere altri redditi/detrazioni, indicativamente a quanto ammonterebbe il mio stipendio? C'è chi parla di 25%, chi di 1/3 di 25%, chi dice solo l'irpef..
3. se, come mi dicono, pagherò meno in contributi all'inps vuol dire che una mia futura (chissà!) pensione sarebbe più bassa giusto?

In generale che vantaggi/svantaggi ci sono?

Scusate le domande a raffica ma sto navigando alla cieca!

Grazie!