Tariffa base adesso di 1 cent's a parola (1€ ogni 100 parole)

Siamo ancora alla ricerca!

@linoma said:

Salve, le ho inviato una mail Non ci sembra pervenuta ancora nessuna mail da questa discussione. E' sicuro di aver inviato a ricercablogger[@]gmail.com ?

Per conto di un blog autorevole specializzato in tecnologia cerco un articolista in grado di scrivere guide tecniche su tecnologia mobile, PC, internet.

Le guide dovranno essere:

• Uniche (dovranno essere al 100% originali e non potranno essere ripubblicate in altri siti web)
• Approfondite (da 600 fino ad oltre 4000 parole)
• Ricche di screenshot ed immagini originali

Il candidato dovrà avere i seguenti requisiti:

• Comprovata esperienza di copywriting con argomento tecnologia (da inserire in CV)
• Passione per l'argomento e capacità di approfondire ogni tematica
• Ottima conoscenza Italiano scritto
• Ottima conoscenza delle tecniche SEO

Si offre:

• Tariffe che variano dai 5? ad articolo per guide da 500/600 parole fino a 33? ad articolo per guide più lunghe ed impegnative
• Pagamenti flessibili a seconda delle esigenze del candidato per il primo periodo di collaborazione (dopo di ché diventeranno mensili...)
• Possibilità di firmare le guide

Si richiede:

• Tempo per scrivere in media almeno una guida al giorno di media lunghezza (cioè di circa 2000 parole...)
• Costanza
• Massimo impegno e serietà
• Capacità di lavorare in gruppo (la selezione delle guide sarà fatta insieme all'amministrazione del blog)

Per candidarsi inviare una mail a ? ricercablogger[chiocciola]gmail[dot]com ? con:

• CV

• Descrizione del candidato

• 5 link ad articoli di guide sulla tecnologia scritte in passato su altri blog

• In assenza dei link (o per integrare il CV) si richiede la stesura di un articolo di prova da 800 parole con argomento a scelta riguardante la telefonia. L?articolo di prova verrà utilizzato solo a fine di scelta del candidato e dovrà essere al 100% originale e completo di ottimizzazione SEO, approfondimenti personali ed immagini. Inoltre rimarrà di proprietà del candidato che potrà riutilizzarlo come meglio crede (non verrà pubblicato sulla nostra piattaforma web!)

Astenersi perditempo e/o gente non sicura delle proprie capacità e/o del proprio tempo libero. Risponderemo alle mail solo se conterranno tutte le informazioni richieste poco sopra. Grazie mille per la collaborazione!