Nessuno sa aiutarmi?

L'auto è intestata all'imprenditore ma non figura tra i cespiti della ditta individuale.
Se inserisco il cespite senza ammortizzarlo a questo punto posso detrarmi i costi e l'iva relativi all'auto? E per l'anno precedente, in cui ho inserito comunque le schede carburanti con protocollazione IVA? Come posso fare? E' completamente sbagliato oppure posso appigliarmi a qualcosa?

Ciao a tutti! Un?informazione: l?anno scorso ho tenuto la contabilità di una ditta individuale, e tra le altre cose gli ho fatto detrarre al 40% costi e IVA relativi a schede carburante, anche se non ha autovetture nei cespiti. E? sbagliato? E se si, come posso correggere questo errore?

Mi sono accorto di non aver registrato l'estratto conto di dicembre 2007della carta di credito di una società il cui addebito sul c/c è a gennaio... come posso fare? posso ancora registrarlo a gennaio mettendo i costi a sopravvenienza??? Oppure c'è un modo per risolvere questa svista?

Ciao a tutti ho un problema con un cliente: vuole riaddebitare ad un cliente tedesco merce proveniente da Russia e Svizzera. che codice IVA va applicato?
Io propenderei sull'art. 40 c. 5... Aiutatemi!!!

Salve a tutti avrei bisogno di una informazione: ho una casa intestata a me, che è stata data in affitto, ed io ho la residenza da un'altra parte. L'ICI so già che la devo pagare, ma posso usufruire delle riduzioni sulla I casa anche se non ci abito? Attendo risposta. Grazie.

Ciao a tutti. Ho un problema per quanto riguarda l'ENPALS. Oggi mi sono recato nella sede della mia città ma l'impiegata non è stata per niente chiara. Ho capito solo che il lavoratore non deve versare i contributi ma ci pensa il datore di lavoro, che l'aliquota è del 33% sul reddito lordo (9,19% a carico del lavoratore,c he deve farla figurare in fattura). Ma le mie domande sono:
-siccome lui opera come società di persone e non ha ritenuta, funziona nello stesso modo del professionista, ovvero in fattura fa figurare

IMPONIBILE 1000
IVA 200
ENPALS 110,28
NETTO DA PAGARE 1089,72

-C'è un tetto minimo da raggiungere per avere la pensione di vecchiaia?
-Ma se per i professionisti a versare il contributo ENPALS ci pensava il datore di lavoro, anche nelle società è cosi?

Grazie per le risposte.

Scusate ne approfitto per fare una domanda anch'io:
sul mio piano di riparto ho anche delle spese di riscaldamento ... posso detrarre anche quelle?

Ah quindi non c'è niente di illegale se le rate le pagano i miei giusto? grazie mille, non me ne intendo di ste cose...

No sia il mutuo che la casa sono intestati a me... il mio dubbio era+di tipo logistico: se nel cud c'è scritto che ho guadagnato ad esempio 12000 euro ma la somma delle rate del mutuo dello stesso anno attestano un pagamento per 24.000 euro (pagati dai miei), quelli dell'agenzia dell'entrate non si chiederanno da dove li tiro fuori quei soldi?

Se sono semplici scontrini "muti" ci va l'IVA

Salve a tutti, io devo fare il 730 poichè ho+redditi... mi è sorto però un dubbio: io ho la casa intestata a mio nome, ma le rate del mutuo le pagano i miei, e difatti non tiro fuori un centesimo. Il problema è che praticamente in un anno in rate del mutuo è come se pagassi il doppio di quello che guadagno... è un problema? gli interessi passivi e le spese di manutenzione del fabbricato posso detrarle lo stesso? illuminatemi!

E' ancora valida la possibilità di pagare una sanzione ridotta (ossia 1/8) in caso di presentazione degli elenchi entro 30 giorni?

Scusate la domanda idiota... ma cosa s'intende esattamente con "costo deducibile"???

Scusate ma se su una fattura che ho emesso con IVA ordinaria (20%) il cliente è però extra cee (in questo caso Gran Bretagna) e di conseguenza senza partita IVA italiana, lo devo inserire negli elenchi lo stesso??? Grazie a chi risponde!

Si i privati non vanno inclusi

Si se hai i giustificativi che comprovano le spese anticipate è corretto l'art. 15.

Che io sappia il libro cespiti non è più obbligatorio per legge.

Ciao a tutti. Premetto che il caso che vi sto per sottoporre è piuttosto complicato. Lavoro in uno studio che, appoggiato a dei consulenti del lavoro, tratta anche consulenze per il personale delle aziende nostre clienti. Una di esse, mi ha richiesto a febbraio, di effettuare lo scioglimento del rapporto di lavoro per uno dei suoi dipendenti, poichè esso, sempre per conto di questa società che si occupa di edilizia, sarebbe andato a lavorare presso un'altra società, in cui sarebbe stato assunto normalmente. Qui arriva la magagna: oggi mi sono accorto di non aver mai mandato al consulente la lettera di dimissioni del dipendente, in quanto l'ho spedita all'indirizzo e-mail sbagliato. Ho già fatto avviare in data odierna le pratiche x la scissione del contratto, ma per i due mesi intercorsi da febbraio ad oggi, in cui il dipendente risulta assunto in ambedue le società con la stessa mansione (operaio) cosa succede? cosa rischiano sia l'azienda che l'operaio? Sottolineo che tutte e tre le parti coinvolte sono d'accordo. Grazie mille a chi mi saprà aiutare.

Ciao a tutti. Ho un pò di confusione in testa per quanto riguarda il reverse charge... So che per poterlo applicare dev'esserci un contratto di subappalto e devono, entrambi appertenere nel settore f dell'ATECOFIN. Se quindi ho questi presupposti, qualsiasi fattura che io subappaltatore emetto all'appaltatore è soggetto all'inversione contabile? anche la semplice fornitura di merci e posa in opera?Grazie.