Grazie mille, terrò in buon conto le tue considerazioni.
Ciao.

Grazie della risposta ma temo che lui si senta un pò un dipendente nonostante le mie ripetute precisazioni al riguardo e pertanto volevo dimostrargli che anch'io faccio tot ore e...
Quindi dovremmo prevederlo sullo statuto che la ripartizione degli utili avverrà secondo certi criteri?
Grazie ancora.

Salve, tempo fa ho letto una discussione sull'argomento e ne ho tratto spunti interessanti dei quali vi ringrazio.
Ora vorrei porre un quesito collegato:
sono socio amministratore di una srl titolare di un bar, i soci sono 2: uno lavoratore e io, entrambi soci al 50%.
Io ho un altro lavoro che svolgo dalle 8 alle 17 esclusi i sabati e le Domeniche così, nel "tempo libero" lavoro al bar concedendo qualche ora di riposo all'altro socio.
Il socio lavoratore, prima di iniziare l'attività, essendo la sua unica entrata quella del bar ha chiesto di essere retribuito con una somma x.
Chiedo:
svolgendo un certo n. di ore ho idealmente diritto a percepire un compenso per il lavoro svolto posto che il compenso sia proporzionale alla somma x percepita dal socio lavoratore per il n. di ore impiegate?
Spero di essermi spiegato bene e ringraziandovi saluto cordialmente.