• A
    User Newbie •

    Questo fantomatico Contratto a Progetto

    Sinceramente non capisco bene se ci sono o no vantaggi in questa tipologia di contratto.
    Mi è stato proposto un contratto a progetto di 21.300 lordi annui.
    Da quel che ho capito c'è la Gestione Separata per i contributi, giusto? Che spetta 1/3 a me e 2/3 al datore di lavoro, quindi:
    (25,72%+0,72%)/3=8,81%
    Quindi, prendendo i 21.300 avrei: 21.3000,9119=19.423.
    Ora dovrei togliere l'irpef, giusto?
    Se non sbaglio la prima fascia, fino ai 15.000 Euro è il 23% e fino a 19.423 del 27%.
    Quindi: 15.000    0,77=11.550 Euro e 4.423*0,73=3.328 Euro
    Totale: 14.778 Euro
    Se ora divido questo per 12 mensilità ho un netto di: 1.231 Euro
    I conti che ho fatto sono giusti o sbagliati?
    Ok, so che non ci sono ferie, malattie et similia e mi chiedevo una cosa oltre a questo:
    Se un giorno cambierò forma contrattuale (ad esempio determinato o indeterminato... spero!) andranno persi nel nulla?
    Chiedo questo perché leggo in giro che l'iscrizione alla gestione separata, se non supera i 5 anni, non si gode della pensione corrispondente; è vero? C'è un modo per riconvertire i contributi?

    Scusate, ma sono un ingegnere elettronico e non sono molto pratico di economia 😄

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  • A
    User Newbie •

    Nessuno sa aiutarmi?
    Mi chiedevo anche se c'erano delle detrazioni per il contratto a progetto.
    Se non sbaglio, da quel che ho capito, sono assimilabili a quelle per lavoro dipendente.
    Come faccio a farmele corrispondere?

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