• B
    User •

    Contratto a progetto

    Ciao a tutti, al momento ho in essere un contratto a progetto, e ho raggiunto la fatidica soglia dei 5000 da collaborazioni occasionali.

    Devo percepire da un mio committente circa 4000 euro frutto di diversi lavori e probabilmente seguirò un altro progetto per lui entro fine anno.

    Domande:

    1. posso instaurare un secondo contratto a progetto per evitare i fastidiosi cavilli degli over 5000 Euro da occasionale?

    2. se si, è compatibile con un rapporto di lavoro in cui mi vengono assegnati saltuariamente progetti web? (potrei ad esempio indicare nominalmente come progetto il più importante di questi lavori e riferire a quello tutti i pagamenti)

    3. è necessario che nel contratto a progetto sia indicata una retribuzione mensile?

    In sostanza se non si è capito 😉 vorrei poter ricevere il mio saldo senza dover aprire partita iva, e vorrei trovare un modo per gestire questo rapporto di lavoro che è duraturo (superiore ai 30 gg.)...consigli e suggerimenti tutti ben accetti!

    Grazie, questo forum non ha pari sul web! :vaiii:

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  • F
    Bannato Super User •

    ciao e benvenuto
    ti prego di non postare 2 argomenti uguali
    ......forse è meglio che rileggi il regolamento 😉

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  • F
    Bannato Super User •

    ecco le risposte

    1. si (vedi se il contratto non prevede il diritto di esclusiva)
      2)si
      3)si
      non ti preoccupare nessun obblogo di apertura p.iva
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  • B
    User •

    ciao fabioalessandro e grazie della tua risposta.

    scusa per il doppio post ma non è stato volontario, anzi quando l'ho notato ho cancellato il testo di uno dei due e ho segnalato l'episodio al forum perchè uno fosse rimosso.

    seguendo le tue risposte è il 3o "sì" che mi crea problemi! Confermi che il contratto a progetto dovrebbe indicare una retribuzione mensile, ma i lavori che mi vengono passati sono occasionali non costanti...ci sono mesi in cui questa web agency non mi passa progetti, altri in cui ne svolgo più d'uno.

    Non posso risolverla con l'occasionale perchè dura più di 30 giorni, col contratto a progetto come posso superare l'ostacolo del compenso mensile prestabilito?

    mi rassicuri ancora: nessun obbligo di p.iva? 🙂

    grazie ancora

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  • F
    Bannato Super User •

    si nessun obbligo
    ma ti ricodo la ratio dei co.co.pro è la conclusione di un progetto
    quindi anche se sono sporadici cmq devi inquadrare il singolo progetto da compiere
    quindi io mi farei fare per ogni progetto un contratto
    ovviamente se i progetti sono diversi tra loro
    se continuativo nel tempo l'importante sia specificare il progett da compiere

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  • B
    User •

    grazie fabioalessandro, sai che mi stai aprendo un mondo! Un contratto a progetto per ogni singolo lavoro, non ci avevo mai pensato...

    Ma allora (scusa se approfitto) mi vengono altre domande che magari potranno essere utili ad altri anche:

    1. Nessun limite di contratti a progetto anche dalla stessa azienda :yuppi: (- confermi?! - proprio non lo immaginavo!) a questo punto perchè servirsi di collaborazioni occasionali?

    2. Finora ho escluso la p.iva non avendo spese significative da scaricare (non ho fornitori, non cambio pc ogni mese...) e ritenendo mi comporti soprattutto oneri. Potrebbe mai diventare conveniente aprirla? (forse lo è perchè certe aziende vogliono fornitori con p.iva e quindi aumenta il volume dei lavori che posso ragionevolmente prendere?)

    3. (ultima promesso!) gli oneri per l'azienda che stipula con me un contratto a progetto sono così superiori rispetto ad una collaborazione occasionale? :mmm: Andiamo sul pratico: al momento faccio un preventivo di 100 Euro per un lavoro, il committente mi trattiene 20 e mi paga 80, ha oneri a suo carico esclusa la mia ritenuta? Gli stessi 100 in un contratto a progetto cosa comportano?

    grazie infinite, non sai come è liberatorio trovare qualcuno che ti risponde con competenza!

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  • F
    Bannato Super User •
    1. nessun limite (i motivi per scegliere una prestazione co.co.pro con una occasionale sono diversi e tantissimi (esclusività durata ecc ecc)
    2. se hai molti costi ti protrebbe convenire ma non credo che sia il tuo caso (inoltre pensa solo alle spese di gestione fiscale)
    3. azienda paga inps per te nella misura del 23% dei 2/3 (1/3 a carico tuo)
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  • B
    User •

    ..mh proprio quello che speravo di leggere :vai:

    io al momento ho dei crediti pregressi che non sapevo come incassare da questa web agency e che ho tenuto congelati pensando che avrei aperto p.iva dopo l'estate.

    Ipotizziamo che nel preventivo c'era scritto 100 con rapporto di collaborazione occasionale, se adesso propongo di inquadrarmi in qualche modo a progetto (la forma si troverà, siamo in italia!) l'azienda verserà solo questo 23 percento o c'è pur sempre la ritenuta d'acconto? In poche parole chiedo 77 (100-23%) o chiedo circa 57? (100 - 23% - 20%)

    In ogni caso mi sembra di capire che all'azienda non costerà di più, è corretto?

    (non so come ringraziarti fabioalessandro, prendi una birra? :1:

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  • F
    Bannato Super User •

    no per co.co.pro non c'è ritenuta
    è assimilato a redditi di lavoro dipendente
    quindi fa tutto sostituto d'imposta
    tu chiedi 100
    il sostituto versa i 2/3 del 23% inps
    a te si trattengono il rimanente 1/3
    poi ti detraggono irpef in base agli scaglioni di reddito
    quindi avrai meno di 100
    ma saranno quasi nette (dico quasi perchè dipende quanto reddito produci visto che non è fisso nell'anno, potresti avere più contratti
    es 1 contratto a gennaio di 15000€ pagheresti ritenute del 23% irpef
    poi a novembre altro di 10000 da soggetto diverso
    quindi lui ti applica il 23% in sede di dichiarazione 730 conguagli con il 27%

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