• User Newbie

    Dimissioni - Privacy ed informazioni riservate

    Buongiorno a tutti,
    non sò se questo è il posto più adatto dove chiedere questa cosa, ma ci provo.

    In questi giorni ho rassegnato le dimissioni al mio datore di lavoro; ho per prima cosa chiesto ad una persona (responsabile delle risorse umane) il mio effettivo stato di lavoro e i giorni di preavviso ho come contratto. Il giorno dopo ne ho parlato con i miei responsabili per poi chiedere appuntamento al direttore del personale. Nessun altro, se non una collega di mio mi fido ciecamente, è stato messo a conoscenza da me delle mie dimissioni

    Adesso sto aspettando che mi vengano concordati alcuni giorni di preavviso in meno.

    Fato stà che al momento altri colleghi con cui io non ho mai parlato sanno della mia decisione.
    Adesso mi chiedo: dato che ho parlato con i miei responsabili e con l'azienda, e dato che fino a prova contraria certe informazioni come questa siano riservate almeno fino a che non vengono definite alcune cose. Posso io rivalermi su questa cosa? C'è una qualche legge a livello di privacy??

    Non trovo concepibile una situazione del genere... e dovermi giustificare con alcuni colleghi che hanno saputo per vie traverse delle mie dimissioni.
    Oltre il fatto che l'azienda potrebbe pensare che sia io che ho detto in giro della mia decisione e questo potrebbe portare ad un nulla di fatto sulle mie richieste di concordare un preavviso più corto..

    Scusatemi se non è il forum corretto, e grazie già di chi vorrà rispondermi..
    Buona giornata.


  • Super User

    Per dimostrare il danno serviranno i testimoni, chi si offrirà di testimoniare?

    Se non si offre nessuno, anche se si farà il processo si rischia seriamente di perdere.


  • User Newbie

    Grazie della risposta intanto.. avrei mail scritta di un collega al quale ho chiesto, per iscritto per essere sicuro, da chi avesse avuto la notizia.
    Mi ha risposto "voci di corridoio", sempre per iscritto, ma sapendo di aver parlato solo e solamente con qualcuno dell'azienda e ben capibile da dove provengono le voci di corridoio.

    C'è una qualche articolo o legge che obbliga l'azienda a trattare in maniera riservata questi dati o informazioni?


  • Super User

    Non si può fare citazione ad ignoti per voci di corridoio, bisogna indicare la fonte, con certezza.

    A riguardo si potrebbero intentare alcune azioni ma così come descrivi i fatti non credo si ottenga nulla di concreto.